Werk wereldwijd samen met zzp'ers, zonder classificatierisico's.
Wij regelen contracten, belastingen en lokale naleving via onze eigen entiteiten. Geen risico op verkeerde classificatie. Werk binnen 48 uur samen met zzp’ers, vanaf $29 per maand.
Meer dan 3.000 bedrijven zetten zzp’ers in.
Werk wereldwijd samen met zzp'ers zonder juridische risico's.
Een zzp’er of freelancer verkeerd classificeren kan leiden tot hoge boetes en juridische risico’s. Wij beoordelen de arbeidsrelatie, stellen de juiste overeenkomst op en verzorgen de uitbetaling via onze eigen entiteiten. Zo ligt het risico bij ons, niet bij jou.
Classificatie van zzp'ers
AI-gestuurde beoordeling met 95% nauwkeurigheid. Weet vooraf of iemand als zzp'er kan worden ingezet.
Juridische bescherming
Claims door verkeerde classificatie komen bij ons terecht, niet bij jou.
Lokale overeenkomsten
Landspecifieke overeenkomsten voor zzp'ers die voldoen aan de lokale arbeidswetgeving.
Lokale experts
Lokale specialisten met kennis van de wet- en regelgeving voor zzp'ers in meer dan 150 landen.
Wereldwijd compliant. Overal inzetbaar.
Van uitnodiging tot eerste betaling in 48 uur
Ons platform automatiseert het volledige proces: van onboarding en contracten tot naleving en betalingen. Zo besteed je minder tijd aan administratie en meer aan je werk.

Onboarding
Zelfstandigen ronden hun onboarding binnen enkele minuten af. Belastinggegevens, contracten en bankgegevens worden automatisch verzameld.

Dashboard
Bekijk alle zzp'ers, contracten en betalingen in één overzicht. Filter op land, status of project.

Compliance
We monitoren risico's op verkeerde classificatie en signaleren problemen voordat ze tot boetes leiden.

Betaling
Betaal zzp'ers in meer dan 150 landen, in meer dan 100 valuta. Zij kiezen zelf hoe zij worden uitbetaald.
Wereldwijd actief. Lokaal compliant. Eén vast tarief.
Werk wereldwijd samen met zzp’ers, van de VS tot Brazilië en Singapore. Lokale overeenkomsten, belastingafhandeling en tijdige betalingen in lokale valuta.
Voeg zzp'ers toe aan jouw team, zonder risico's.
RemotePeople vereenvoudigt het volledige proces voor het samenwerken met zzp’ers. Regel contracten in enkele minuten, betaal op tijd en voldoe aan de lokale wet- en regelgeving, zonder extra administratie.
Beoordeling van arbeidsrelaties
Weet precies wanneer iemand als zzp'er of werknemer moet worden aangemerkt. Voorkom kostbare fouten door verkeerde classificatie.
Onboarding van zzp'ers
Nodig zzp'ers uit, verzamel documenten en genereer overeenkomsten volgens de lokale wetgeving in minder dan 10 minuten.
Alles in één platform
Registreer uren, beheer projecten en keur facturen goed vanuit één dashboard.
Betalingen volgens lokale wetgeving
Betaal zzp'ers in hun voorkeursvaluta. Wij regelen de belastingenhouding waar nodig.
Werk wereldwijd samen met zzp'ers. Zonder juridische risico's. Binnen 48 uur.
Voorkom verkeerde classificatie vóór je iemand inschakelt.
Een zzp’er verkeerd classificeren kan leiden tot boetes tot 20-40% van het jaarsalaris. Onze lokale juridische experts signaleren risico’s voordat je een overeenkomst sluit.
Beoordelen
Beantwoord een korte vragenlijst over de werkzaamheden en de mate van aansturing. Onze juridische experts beoordelen de arbeidsrelatie.
Controleren
Gecontroleerd door meer dan 200 lokale juridische experts. Volledige transparantie, zonder verrassingen.
Doorsturen
Geschikt als zzp'er? Start direct. Niet geschikt? Dan schakelen we over naar Employer of Record (EOR).
Van uitnodiging tot eerste betaling. Binnen 48 uur.
Nieuwe zzp’ers voltooien hun onboarding zelf. Documenten, belastingformulieren en bankgegevens worden automatisch verwerkt.
Uur 0
Stuur de lijst met zzp'ers en de taakomschrijving. Wij regelen de rest.
Uur 24
Landspecifieke overeenkomst ondertekend. Intellectueel eigendom (IP), NDA en taakomschrijving vastgelegd.
Uur 48
Actief in het dashboard. De eerste factuur staat klaar om te versturen.
Betaal zzp'ers in meer dan 150 landen. In meer dan 100 valuta. Altijd op tijd.
Zzp’ers factureren via het portaal. Je hoeft slechts één keer goed te keuren; wij regelen de rest, inclusief belastinginhouding waar nodig.
Factuur
Zzp'ers factureren via het portaal, op basis van urenstaten of vaste vergoedingen.
Goedkeuren
Keur facturen goed met één klik. Wij regelen de belastinginhouding volgens de lokale wetgeving.
Betalen
Zzp'ers worden uitbetaald in hun eigen valuta. Je ontvangt één overzichtelijke factuur.
Doorlopende bescherming. Eenvoudige overstap.
We monitoren iedere opdracht op risico’s van verkeerde classificatie. Verandert de arbeidsrelatie? Dan zetten we deze eenvoudig om naar Employer of Record (EOR).
Monitoren
We monitoren de werkzaamheden en gewerkte uren. Afwijkingen signaleren we voordat ze risico's of extra kosten veroorzaken.
Juridische bescherming
Wij zijn de juridische werkgever. Claims en controles komen bij ons terecht.
Overzetten naar EOR
Gaat iemand in vaste dienst? Met één klik zet je de samenwerking om naar Employer of Record (EOR).
Veelgestelde Vragen
Contractor of Record (COR), ook wel Agent of Record genoemd, is een dienst waarbij wij zzp'ers namens jouw organisatie contracteren. Wij dragen de juridische verantwoordelijkheid voor de samenwerking en beschermen jou tegen risico's door verkeerde classificatie, terwijl je de flexibiliteit van het werken met zelfstandigen behoudt.
Bij regulier beheer van zzp'ers contracteer je zelfstandigen rechtstreeks en draagt je zelf het risico op verkeerde classificatie. Met COR worden wij de juridische contractpartij en nemen wij die verantwoordelijkheid over. Ontstaat er een claim door verkeerde classificatie, dan ligt het risico bij ons, niet bij jou.
Een zzp'er ten onrechte als werknemer classificeren, of andersom, kan leiden tot naheffingen, boetes, verschuldigde arbeidsvoorwaarden en juridische kosten. Omdat de regels per land verschillen, brengt internationaal samenwerken met zzp'ers extra risico's met zich mee.
We gebruiken een classificatiebeoordeling die wordt gecontroleerd door lokale juridische experts. Daarbij beoordelen we de samenwerking op basis van locatie, functie, werkwijze en de mate van aansturing. Komt iemand niet in aanmerking als zzp'er, dan adviseren we direct om gebruik te maken van onze Employer of Record (EOR)-dienst.
Een zzp'er kan binnen 48 uur aan de slag zodra de Master Service Agreement is ondertekend. Wij regelen de contracten, nalevingscontroles en de betalingsinrichting, zodat de samenwerking vrijwel direct kan starten.
COR-prijzen omvatten een maandelijkse beheervergoeding voor classificatiebeoordeling, contractopstelling, nalevingsmonitoring, facturering en betalingsverwerking. Contractorbetalingen worden afzonderlijk gefactureerd. Neem contact met ons op voor specifieke prijzen op basis van uw behoeften.
Ja. Wij kunnen optionele arbeidsvoorwaardenpakketten faciliteren voor contractors, inclusief ziektekostenverzekering en andere voordelen. Houd er rekening mee dat aandelenopties niet beschikbaar zijn voor COR-contractors. Als aandelen belangrijk zijn, overweeg dan onze EOR-dienst.
Voor contracten met een vast tarief vereisen wij een borgsom van één maand (contractorvergoeding plus beheervergoeding). Omdat wij wettelijk verplicht zijn de contractor te betalen, ook als u ons niet betaalt, beschermt dit beide partijen. Contracten op basis van betalen per gebruik vereisen geen borgsom.

