Overstappen van EOR-aanbieder
Krijg één jaar gratis
Wil je overstappen van EOR-aanbieder? Stap zonder extra contractkosten over naar RemotePeople. Wij vergoeden tot 1 jaar van de resterende kosten van je huidige EOR-contract.
Sluit je aan bij honderden bedrijven die al zijn overgestapt naar RemotePeople.
Waarom bedrijven overstappen van EOR-aanbieder
Dit zijn de redenen waarom bedrijven wekelijks voor ons kiezen.
Vastlopen in chatbots
Jouw payroll-vraag zou geen 3 dagen en 5 chatbot-rondes moeten kosten om beantwoord te krijgen.
- Spreek binnen 2 uur met echte mensen
Verborgen kosten overal
Installatiekosten, wijzigingskosten, "premium support"-kosten, die lopen snel op.
- Één prijs. Geen verborgen kosten.
Wisselende accountmanagers
Steeds opnieuw uitleggen hoe je bedrijf en team werken.
- Vaste CSM die jou bij naam kent
Onboarding duurt weken
Weken wachten voordat een nieuwe medewerker kan starten.
- Onboarding binnen 24 uur beschikbaar
Prijzen blijven stijgen
Begonnen met één prijs, maar inmiddels betaal je 30% meer voor dezelfde dienstverlening.
- Transparante prijzen, vaste tarieven
Werken via lokale partners
Uitbesteding kan extra kosten en compliancerisico's opleveren.
- Eigen entiteiten in 150+ landen
Niet alle EOR-aanbieders zijn gelijk
Transparante vergelijking. Geen marketingpraat.
| | Vanaf $599 /mnd | |
|---|---|---|
| Contractduur | Maand-tot-maand | Maandelijks beschikbaar |
| Contractovername | Tot 12 maanden | |
| Onboarding | 48 uur | 3–5 dagen |
| EOR-dekking | 150+ landen | 150+ landen |
| Wereldwijde payroll | ||
| Contractor of Record | ||
| Contractor Management | ||
| Geïntegreerde recruitment | Aparte dienst | |
| Achtergrondonderzoek | ||
| Internationale mobiliteit | ||
| IT-apparatuur | ||
| Entiteitsregistratie | ||
| Responstijd | 2 uur | 24–48 uur |
| Vaste accountmanager | Alle abonnementen | Alleen Enterprise |
| Klantenservice | 24/5 mens + telefoon | Chatbot + ticketwachtrij |
| Gratis migratieondersteuning | ||
| G2-awards | #1 Beste ondersteuning · #1 Beste bruikbaarheid #1 Beste resultaten · #1 Beste ROI #1 Eenvoudigst in gebruik · #1 Eenvoudigst te beheren | 4,8/5 |
| |
|
|
|---|---|---|
| Contractbinding | Maand-tot-maand | Jaarlijkse verplichting |
| Contractovername | Tot 12 maanden | |
| Onboardingsnelheid | 48 uur | Varieert per land |
| EOR-landen | 150+ landen | 80+ landen |
| Wereldwijde payroll | ||
| Contractor of Record | ||
| Contractor Management | ||
| Geïntegreerde recruitment | ||
| Achtergrondonderzoek | ||
| Internationale mobiliteit | ||
| IT-apparatuur | ||
| Entiteitsregistratie | ||
| Responstijd | <2 uur | 24–48 uur |
| Vaste accountmanager | Alle abonnementen | Alleen Enterprise |
| Ondersteuningsmodel | 24/5 mens + telefoon | Chat + ticketwachtrij |
| Gratis migratieondersteuning | ||
| G2-awards | #1 Beste ondersteuning · #1 Beste bruikbaarheid #1 Beste resultaten · #1 Beste ROI #1 Eenvoudigst in gebruik · #1 Eenvoudigst te beheren | 4,8/5 |
vanaf $699+ /mnd | ||
|---|---|---|
| Contractduur | Maand-tot-maand | Jaarlijkse verplichting |
| Contractovername | Tot 12 maanden | |
| Onboarding | 48 uur | 3–5 dagen |
| EOR-dekking | 150+ landen | 180+ landen |
| Wereldwijde payroll | ||
| Contractor of Record | ||
| Contractor Management | ||
| Geïntegreerde recruitment | ||
| Achtergrondonderzoek | ||
| Internationale mobiliteit | ||
| IT-apparatuur | ||
| Entiteitsregistratie | ||
| Responstijd< | 2 uur | 24–48 uur |
| Vaste accountmanager | Alle abonnementen | Alle abonnementen |
| Klantenservice | 24/5 mens + telefoon | 24/7 mens + telefoon |
| Gratis migratieondersteuning | ||
| G2-awards | #1 Beste ondersteuning · #1 Beste bruikbaarheid #1 Beste resultaten · #1 Beste ROI #1 Eenvoudigst in gebruik · #1 Eenvoudigst te beheren | 4,6/5 |
Overstappen van EOR-aanbieder
is eenvoudiger dan je denkt
Van eerste gesprek tot livegang begeleiden wij het volledige overstapproces. De meeste EOR-migraties zijn binnen twee weken afgerond.
Gratis adviesgesprek
We bekijken je huidige situatie, de landen waar je medewerkers werken en je bestaande contracten. Vervolgens maken we vrijblijvend een overstapplan op maat.
Wij regelen het papierwerk
We stellen de nieuwe arbeidsovereenkomsten op, stemmen de beëindiging af met je huidige EOR-aanbieder en verzorgen alle benodigde compliancedocumentatie.
Communicatie met medewerkers
We helpen je de overstap duidelijk te communiceren naar je medewerkers, beantwoorden hun vragen en zorgen voor een soepele overgang zonder onderbreking van salaris of arbeidsvoorwaarden.
Je bent live!
Je medewerkers zijn onboarded, payroll is ingericht en je hebt een vaste accountmanager. Welkom bij RemotePeople.
Je bent live!
Je medewerkers zijn onboarded, payroll is ingericht en je hebt een vaste accountmanager. Welkom bij RemotePeople.
Veelgestelde vragen
Nee. Wij coördineren de overgang zodat er geen onderbreking is in dienstverband, arbeidsvoorwaarden of salaris. Medewerkers ondertekenen eenvoudigweg een nieuw contract met ons. Hun arbeidsvoorwaarden blijven gelijk of worden beter. We hebben dit honderden keren gedaan.
Gemiddeld duurt het overstappen van EOR-aanbieder ongeveer 2 weken. Voor kleinere teams met minder dan 10 medewerkers kan de overstap vaak binnen 7 tot 10 dagen worden afgerond. Grotere migraties met 50+ medewerkers duren doorgaans 3 tot 4 weken.
De meeste EOR-contracten hebben een opzegtermijn van ongeveer 30 dagen. We beoordelen je huidige contract en helpen je bij het afstemmen van de overstap. In veel gevallen kunnen we ook helpen de kosten tijdens de overgang te beperken.
Ja, de migratie is 100% gratis. Geen installatiekosten, migratiekosten of verborgen kosten. Daarnaast kunnen we tot 12 maanden van de resterende kosten van je huidige EOR-contract vergoeden.
Wij bieden een 30-dagen geld-terug-garantie. Als je niet volledig tevreden bent in jouw eerste maand, vergoeden wij jouw kosten. Maar eerlijk gezegd? Niemand heeft er ooit om gevraagd. Ons retentiepercentage is 98%.
RemotePeople heeft eigen juridische entiteiten in 150+ landen. Tijdens het gratis adviesgesprek controleren we de dekking voor alle landen waarin je medewerkers werken en bespreken we de prijzen per land.